今年以来，颍泉区总工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引，深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作重要论述，推深做实“42101”重点工作，在“五型”工会建设上用力，在纾解职工急难愁盼上用情，全力跑出工会服务“速度”，着力提升职工冷暖“温度”。

　　干部队伍大练兵，打造“精兵强将”。召开区工会第三次代表大会，选举产生31名颍泉区总工会第三届委员会委员和7名经费审查委员会委员。举办2期新一届区总工会“三委”委员和全区工会干部培训班，累计培训各级工会干部100人次。产业工人队伍建设改革课程顺利开课。组织全区50名职工互助保险具办人参加职工互助保障业务工作专题培训会，为更好服务职工培育更多“后备军”。

　　组织建设促规范，彰显“星级品牌”。以“五型”工会建设为抓手，持续抓好基层工会组织规范化建设，健全完善“小三级”工会组织体系，建强基层基础。有力有效加强企事业单位民主管理和厂务公开，突出企业工会主体作用。持续开展模范职工之家与民营企业“结对共建”和星级工会“结对互助”等活动。累计选树培育五星级工会1家，四星级工会5家。

　　服务阵地强保障，擦亮“暖心招牌”。充分发挥职工书屋（书吧）等职工思想文化阵地建设作用，为职工书屋（书吧）配书价值6万余元。推进颍泉区总工会微信公众号“建、管、用”，提升使用效能，做优做实网上服务事项。夯实和拓展“197+”职工服务体系建设。严格按照“八有”标准，做足工会驿站“小空间”里的“大文章”，倾力倾情打造41家高标准工会驿站，拓展服务职工覆盖面。